Quelle que soit la taille de votre entreprise, il peut être difficile de savoir par où commencer pour administrer vos programmes de sécurité ou de RH. Il n’est pas rare qu’une personne soit attitrée à ce poste de gestionnaire de la sécurité et des RH, qu’elle le veuille ou non, sans aucune formation ou expérience. Pire encore, si cette personne quitte son emploi, c’est souvent tout votre programme de sécurité/RH qui disparaît avec elle. En tant que propriétaire d’entreprise, vous êtes déjà confronté à de nombreux risques, la gestion du programme de sécurité ne devrait pas en être un!
Dunk & Associés intervient pour combler les lacunes et vous aider à gérer les obstacles. Notre plateforme est conçue pour vous accompagner dans le développement de vos connaissances en gestion de la santé et de la sécurité du travail et vous fournir les outils nécessaires pour vous soutenir à travers vos démarches de prévention. Nous sommes là pour répondre aux questions difficiles - que devez-vous faire lorsqu’un travailleur subi une blessure sur le lieu de travail (ou encore, comment déterminer si la blessure est liée au travail), comment déterminer l’aptitude au travail et les accommodements raisonnables, comment gérer la visite d’un inspecteur SST, et plus encore.
Nos clients en témoignent, avec nos services, ils sont en mesure de:
Réduire la fréquence et la gravité des blessures
Économiser sur les coûts associés au personnel et consultants (nos programmes coûtent une fraction du salaire d’un employé)
Éviter de recevoir des avis de correction d’un inspecteur
S’opposer avec succès aux réclamations des travailleurs, le cas échéant
Mettre en place des programmes efficaces et CONFORMES
Comprendre la loi et les exigences; la mise en place du programme est décomposée en étapes simples
Développer les compétences du personnel